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效度有多种检验方法

作者:admin 来源:未知 发布时间:2018-06-09 18:55
文章描述:表10-12尺度分析(如果该要素被删除)结果续表2.效度检验效度是一份问卷对所要测量的变量反映到什么程度的估计,是检验问卷的重要指标。效度有多种检验方法,本研究对青年就业

表10-12 尺度分析(如果该要素被删除)结果续 表2.效度检验效度是一份问卷对所要测量的变量反映到什么程度的估计,是检验问卷的重要指标。效度有多种检验方法,本研究对青年就业创业服务体系建设影响要素的调查问卷采用表面效度和内容效度进行检验。

表面效度指的是研究者在主观认识上对问卷内容认为有效的程度,通常依靠常识判断和知识经验积累来判断。内容效度指的是问卷的题项能够涵盖所研究的内容的程度。内容效度包括清晰地界定研究领域及其结构及在问卷题项中明确反映样本的特点。本研究在深度访谈的基础上编制了调查问卷,同时邀请了相关专家和省级层面负责青年就业创业服务体系相关工作的共青团干部共4人对问卷的题目进行了审定和修改。同时研究者本人及协助访谈的小组成员都从事共青团系统的相关工作,对共青团工作和青年就业创业服务体系建设工作的内容和特点都较为熟悉。上述细致的工作保证了《青年就业创业服务体系建设调研问卷(二)》的题项设计比较切合青年就业创业服务工作的实际情况,题项涉及的措辞也经过多次反复修订,避免了容易引起歧义的问题。因此,问卷具有较高的表面效度和内容效度。

三、影响青年就业创业服务体系建设的因素分析(一)探索性因子分析法提取影响要素核心类别1.因子分析的理论基础因子分析是一项从变量群中提取共性因子的统计技术。因子分析法认为变量中存在一些不可观测的共同因素同时对原始变量产生影响,可以通过一定的方法找出隐藏的具有代表性的“重要”的公共因子。将相同本质的变量归为同一个因子,不仅可以减少变量的数目,还可进一步检验变量间关系的假设。具体来说,因子分析法就是把多个指标归类到少数几个不能直接通过观测得到的综合指标上,从而简化指标系统的多元统计分析方法。

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